在《潜水员戴夫》的经营玩法中，招募并培养优秀的餐厅员工是提升收益的关键。不过，关于员工的等级提升，这里有一条实用的建议：通常将员工培养至15级即可，无需追求满级。
餐厅员工升级的等级规划建议
核心思路是根据实际需求来决定，一般情况下，15级是性价比最高的节点。虽然高等级意味着更好的工作属性，但后期的培训费用相当昂贵。
选择15级作为停驻点主要有两个原因：首先，此时员工的隐藏食谱已基本解锁，属性表现也足够应对日常运营；其次，从1级升至15级的总花费约为5.36万金币，而从15级升至20级则需要高达27.4万金币，投入产出比极高。
当然也有特殊情况，若你在大堂采用了第二套人员配置，可能需要将杏子或拉乌尔等经理提升至18级。这是因为如果经理的料理属性不足，会导致分店无法升至9级，进而限制了高级食材的使用。